【商務(wù)英語口語大全】今日主題：人力資源-人員招聘。本系列是為了幫助職場人士解決英語問題，更好解決職場問題。該系列文章分為兩個部分，分別是：固定搭配和知識拓展?！肮潭ù钆洹碧峁┝伺c本主題相關(guān)的固定詞組與表達(dá)；“知識拓展”提供了與本主題相關(guān)的背景知識。（關(guān)注本網(wǎng)站，每天更新大量英語干貨，不定時發(fā)放英語學(xué)習(xí)大禮包）

固定搭配

1. strategic long-term view 戰(zhàn)略上的長遠(yuǎn)眼光

2.vision for the future對未來的先見之明

3. act on the situation根據(jù)情況采取行動

4. understanding and consideration for others理解考慮他人

5. in control of the situation 控制局面

6. have a positive attitude in stressful situations 在壓力環(huán)境下態(tài)度積極

7. be creative in your approach to finding solutions 解決問題的方法有創(chuàng)造力

8. intelligence and knowledge智慧和知識

9. the ability to stimulate, excite and motivate others 激勵刺激和激發(fā)別人的能力

10. reliability and integrity 誠實可靠

11. flexibility 彈性

12. be strong against adversity and pressure 在逆境和壓力下堅強(qiáng)不屈

知識拓展：

成功領(lǐng)袖的三個顯著的特點

最近，在北大國際MBA舉行的一次講演會上，麥克斯威爾博士總結(jié)了領(lǐng)袖身上的三個共同特質(zhì):首先，成功領(lǐng)袖都有明確的始終如一的目標(biāo)。這種“目的性”和“方向感”是領(lǐng)袖行為的基礎(chǔ)，它決定了具體行動和政策的成敗;

其次,領(lǐng)導(dǎo)者要善于傾聽,要有換位思考的同情心。好的領(lǐng)導(dǎo)者總是好的傾聽者，只有先聽，充分[解對象的情況，才能正確決策，合理地使用激勵手段，達(dá)到影響追隨者的目的;

第三，領(lǐng)導(dǎo)要不斷提升自己，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)才能，不斷學(xué)習(xí)，持續(xù)增加自己的“附加值”，否他們沒有能力領(lǐng)導(dǎo)新形勢下的員工和下屬。

分享一家已有十年的在線英語培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，采用固定歐美外教+專屬助教2對1的授課模式，課程是根據(jù)學(xué)員的英語水平和個人需求量身定制的；助教老師全程陪伴監(jiān)督學(xué)習(xí)，學(xué)員無需約課搶課；月末還有學(xué)習(xí)報告反饋情況。體驗課會幫助學(xué)員進(jìn)行英語測試，地址：【http://www.kjyin.com/daily/?qd=king】

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